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VB aprueba el presupuesto manteniendo la tasa impositiva plana, proporciona fondos para proyectos de inundacione

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VIRGINIA BEACH, Va. — La tasa a la que Virginia Beach gravará los bienes inmuebles permanecerá sin cambios, pero los residentes seguirán pagando más que el año anterior.

El martes, el Concejo Municipal aprobó el presupuesto del administrador de la ciudad con enmiendas con una votación de 10-1.

La semana pasada, la vicealcaldesa Rosemary Wilson reveló que el presupuesto de reconciliación elaborado por el alcalde Bobby Dyer y ella misma mantiene la tasa del impuesto inmobiliario en 99 centavos por cada $100 de valor tasado, una reducción de 2,3 centavos de la propuesta presupuestaria del administrador de la ciudad. De eso, 4.1 centavos de la tasa ayudarán a financiar la deuda futura provocada por el programa de protección contra inundaciones aprobado por los votantes el año pasado .

El presupuesto también extiende la aplicación de valores disminuidos a los vehículos para el impuesto a la propiedad personal. En marzo, el Ayuntamiento otorgó al Comisionado de Ingresos permiso para facturar a una persona solo el 75% del valor de un automóvil a medida que los precios de los automóviles usados ​​se disparan.

Sin embargo, con aumentos de evaluación de aproximadamente el 9% año tras año, los contribuyentes deberían esperar pagar más. El concejal John Moss es el único miembro que presionó públicamente para reducir aún más la tasa para compensar los aumentos. Fue el único voto «no» en el presupuesto.

Sin embargo, Wilson siente que las inversiones que la ciudad necesita hacer son «notable».

“Tuvimos que abordar los proyectos de inundación y asegurarnos de cuidar a nuestros empleados”, dijo Wilson el lunes. “Seguiremos teniendo la tasa impositiva inmobiliaria más baja de la región”.

Para tratar de retener a los empleados en la era de la “gran renuncia ”, la ciudad gastará $32.8 millones para implementar un plan de pago híbrido para el 80% de la fuerza laboral de 7,000 personas de la ciudad.

Un plan escalonado está diseñado para aumentar gradualmente el salario a través de un rango de salario que se asigna a una persona en función de su cargo y años de servicio. En el caso de Virginia Beach, existe el objetivo de tener una separación del 3 % entre cada paso y, en la implementación, cada empleado recibirá un aumento de aproximadamente el 5 % del presupuesto de reconciliación establecido.

Durante una presentación el mes pasado frente al Concejo Municipal, la Directora de Recursos Humanos, Regina Hillard, dijo que un plan escalonado brinda una sensación de previsibilidad para los trabajadores.

En el último año, un mayor impulso para aumentar los salarios y los beneficios provino de aquellos que trabajan principalmente en obras públicas . Dyer dijo que poner a esos trabajadores en el plan escalonado era una prioridad.

“Les dimos nuestra palabra de que esto los pondría en el camino correcto”, dijo Dyer.

El lunes, Eric Elerbe, quien trabaja en obras públicas pero también ha sido parte del Sindicato de Trabajadores de la Ciudad de Virginia Beach del Local 111 de UE recién formado, dijo que es optimista.

“Espero que esto levante la moral y les haga saber que esto es solo el comienzo. Vamos a seguir presionando”, dijo Elerbe.

El presupuesto de reconciliación también exigía aumentar el salario mínimo para todos los trabajadores de la ciudad a $15 la hora.

Además de los aumentos salariales, otros cambios abordados en el presupuesto de reconciliación incluyen agregar «embajadores de playa» al Town Center por $300,000, acelerar la rehabilitación del Museo de Arte Contemporáneo por varios años y proporcionar «a los miembros del Concejo Municipal con apoyo administrativo y de oficina». personal y asistencia ejecutiva.”

“Algunos miembros del Concejo Municipal han pedido ayuda con tareas como responder correos electrónicos como tales”, dijo Wilson. “Con nosotros yendo a un sistema de salas, creo que esto será necesario”.

El presupuesto financia completamente la solicitud realizada por la Junta Escolar de la ciudad de Virginia Beach, que tiene $46 millones en aumentos relacionados con la compensación, incluido un aumento del 5% para la mayoría de los empleados y la reclasificación de los asistentes de maestros y asistentes de seguridad a un grado salarial más alto, entre otros cambios.

Además, el presupuesto aborda la seguridad pública, la infraestructura y las iniciativas económicas.

Panel independiente de revisión de ciudadanos

  • Incluye $110,000 para apoyar al Panel Independiente de Revisión de Ciudadanos, para que actúe como un organismo de supervisión civil encargado del cumplimiento de la ley, mediante el uso de servicios contractuales.

Seguridad Pública

  • Implementación de la solución de inteligencia digital y análisis de delitos Chorus Intelligence Suite para mejorar las capacidades de monitoreo, análisis y documentación de la seguridad pública para el Departamento de Policía
  • Financiamiento para despacho asistido por computadora (CAD), CAD móvil, gestión de registros de incendios, gestión de registros policiales y todas las integraciones de sistemas
  • Financiamiento para eTicketing para reemplazar el proceso de boleto manual actual
  • $2.8 millones para un sitio de operaciones de respaldo de Comunicaciones de Emergencia y Servicios al Ciudadano (ECCS) en la sede de Servicios Médicos de Emergencia (EMS) en Virginia Beach Boulevard para garantizar la redundancia
  • Financiamiento para el diseño del Centro Correccional de Renovación y Reemplazo
  • Aumento de 23 empleados de tiempo completo dentro de EMS para mantener la entrega de servicios y los tiempos de respuesta

Aguas pluviales e infraestructura

  • $18.7 millones para una Instalación Regional de Manejo de Aguas Pluviales en la Calle 17 en  el Área Turística financiada a través del Fondo del Programa de Inversión Turística (TIP)
  • Continuar con los esfuerzos mejorados de mantenimiento relacionados con los proyectos de gestión de lagos y rehabilitación de vecindarios mediante el uso de $44,8 millones en fondos federales
  • $6 millones para el proyecto Centerville Turnpike Fase III para aumentar la capacidad y mejorar la seguridad de vehículos, ciclistas y peatones a través del corredor Centerville Turnpike
  • Obtuvo $16,6 millones en ingresos estatales que se asignarán a los siguientes proyectos: Nimmo Parkway VII-B, mejoras al parque Pungo Ferry Landing Park y rampas para botes Owl Creek
  • Casi $5 millones en fondos programados para el reemplazo de Rudee Inlet Weir

Iniciativas Económicas y Turísticas

  • Un sólido plan de financiamiento a través del Fondo TIP para mejorar la posición de Virginia Beach como destino turístico que incluye reparaciones de mantenimiento de capital a lo largo de Atlantic Avenue, mejoras en el Centro Deportivo y mayor capacidad de estacionamiento. 
  • La extensión de las asignaciones del Fondo del Programa de Inversión Turística (TIP, por sus siglas en inglés) para garantizar que tenga la capacidad adecuada para apoyar las iniciativas de desarrollo turístico y económico dentro del Área Turística
  • Para apoyar y alentar la expansión de eventos especiales dentro de la ciudad, se eliminarán las tarifas de eventos especiales. La Ciudad continuará brindando los estándares de seguridad requeridos y los servicios de apoyo sin cargo.
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